Fazla Mesai Alacağı Nasıl İspatlanır?
SEVEN & ÇOBAN HUKUK BÜROSU
Fazla Mesai Alacağı Nasıl İspatlanır? Bordro, Tanık ve Puantaj Kayıtlarının ÖnemiFazla mesai (fazla çalışma) alacakları, iş mahkemelerinde en sık görülen uyuşmazlıklardan biridir. Uygulamada davanın sonucunu çoğu zaman alacağın varlığından çok, bu alacağın nasıl ispat edildiği belirler. Bu yazıda fazla çalışm...
Hamilelik ve Doğum Sürecinde Kadın İşçinin Hakları
SEVEN & ÇOBAN HUKUK BÜROSU
Büromuza gelen iş hukuku sorularının önemli bir kısmı, hamile olduğunu öğrenen ya da yakın zamanda doğum yapmış kadın çalışanlardan geliyor: “İşverene ne zaman söylemeliyim?”, “Doğum izni kaç hafta oldu?”, “Hamile olduğum için beni işten çıkarabilirler mi?” Bu yazıda gebeliğin tespitinden çocuğun okul çağına ...