1- Şirket her türlü kurum ve kuruluşa eleman temin etmek, işe yerleştirme konularında aracılık yapmak, insan kaynakları yönetim sistemleri konusunda danışmanlık yapmak, organizasyon kurmak. 2- Şirket İnsan kaynakları danışmanlık hizmetleri vermek, personel işe alımı, personel eğitimi vermek ve dışarıdan almak, şirket stratejileri oluşturmak, şirket personeli iç yönetmeliğini tanzim etmek, personel performans değerlendirmeleri yapmak, personel kariyer planlamaları yapmak, yetkinlik modelleri oluşturmak, şirket kurumsal kimliği oluşturmak, şirket organizasyonlarını yeniden yapılandırmak, şirketlerin eğitim, yemek, ulaşım, güvenlik gibi destek hizmetlerin satın alınmasında danışmanlık yapmak. 3- Şirket birleşmeleri ve satın almaları konusunda danışmanlık yapmak, işlemlerini yürütmek. 4- Şirket Kendi bordrosunda bulundurduğu işçilerle şirketlere dışarıdan kalıcı veya geçici iş gücü temin etmek, iş gücü veya dışarıdan işçilik faturası kesmek, taşeronluk hizmetleri vermek. 5- Her türlü kurum ve kuruluşun personel özlük işlemlerini, kurum ve kuruluşların çalışanlarının eğitim ve diğer konularda danışmanlığını yapmak, eğitim konuları ile ilgili organizasyonlar yapmak veya 3. ncü kişilere yaptırmak. Personel özlük işlemleri projelerini üstlenmek, taahhüt altına almak ve yürütmek. 6- Şirket her türlü özel eğitim ve öğretim kurumu açmaya, işletmeye, işlettirmeye, açılmış olanları devir almaya veya devir etme işlemlerinin yapabilir, yaptırabilir. 7- Her türlü kamu ve özel kurum ve kuruluşların , mahalli idarelerin ve bunların kamuya yönelik hizmetlerinin, fabrika, imalathane, otel, motel, konaklama, dinlenme ve turistik tesislerin, eğlence yerleri ile sağlık kuruluşlarının resmi ve özel okullar, vakıflar ve derneklere ait bina ve tesislerin, konut işyerlerinin; a- Bilumum temizlik ve yemek hizmetlerini vermek, park ve bahçe düzenlemelerini yapmak, bu işlerle ilgili malzeme temini, alım, satımı ve müteahhitlik hizmetlerini yapmak, yaptırmak. b- Şirket her türlü işyeri ve kuruluşun ,kamera, alarm ve elektronik cihazlarla güvenlik sistemlerini kurabilir, kurdurabilir. c- Her türlü işyerine ve kuruluşa ulaşım aracı ve şoför temin etmek, otomobil, otobüs, minibüs vb araçları satın almak- satmak, üçüncü şahıslara kiraya vermek, kiralamak ve oto kiralama servisi işlerinin yapmak. d- Hammadde , malzemeli erzak temini ile işçi müteahhitliği yapmak. e- Kurtarma, tahmil tahliye işleri ve müteahhitliklerini yapmak. f- Bilişim Teknolojileri konusunda her türlü yazılım oluşturmak ve her türlü yazılımın güvenliğini sağlamak konusunda ekipler kurmak, yazılımlar geliştirmek, dışarıdan yazılımlar satın almak, dışarıya güvenlik yazılımları satmak. ŞİRKET KONUSUNU GERÇEKLEŞTİREBİLMEK AMACIYLA AŞAGIDAKİ İŞLERİ YAPABİLİR. a- Şirket konusu ile ilgili her türlü ham, yarı mamul ve mamul maddelerinin alımını, satımını, ithalatını ve ihracatını yapabilir. b- Şirket çalışma konusuna giren malların satımını yapabilmek için teşhir ve satış mağazaları, dükkanlar açabilir, ihalelere katılabilir, fuarlara iştirak edebilir. c- Şirket çalışma konusu ile ilgili ithalat, ihracat, mümessillik, komisyonculuk, distribütörlük, danışmanlık, acentalık işleri yapabilir. d- Şirket konusu ile ilgili kurulmuş veya kurulacak olan yerli ve yabancı şirketlere iştirak edebilir. e- Şirket konusu ile ilgili aracılık yapmamak kaydıyla mevzuatın " Kıymetli Evrak " olarak nitelendirdiği menkul değerleri satın alabilir, gerektiğinde satabilir, kurulmuş ve kurulacak yerli, yabancı, kamu ve ve özel kuruluşlara ait muhtelif nevi de şirketlerin hisse senetlerini, ortaklık paylarını ve tahvillerini satın alabilir, gerektiğinde satabilir. f- Şirket konusu ile ilgili uzun, orta ve kısa vadeli krediler alabilir, karşılığında ipotek verebilir. g- Şirket konusu ile ilgili marka, ihtira beratı, know-how , francheising, ustalık ve diğer sınai mülkiyet haklarını iktisap edebilir, devir ve ferağ edebilir, bunlar üzerinde lisans anlaşmaları yapabilir. Ayrıca sair maddi ve fikri haklar distribütörlükler, mutemetlik, bayilikler, ticari vekillik, danışmanlık anlaşmaları hususunda bilcümle akit ve muameleler yapabilir. h- Şirket konusu ile ilgili olarak resmi ve özel kuruluşlar nezdinde her kademede taahhütlerde bulunabilir, ihalelere girebilir. ı- Şirket amaç ve konusunu gerçekleştirmek için gayrimenkuller alır, satar, ipotek eder alacaklarını temin amacıyla borçlunun veya üçüncü şahısların menkul mallarını rehin alır, işletme emvaline işletme rehni alır, gayrimenkullerini ipotek alır, irtifak gibi ayni haklara iktisap edebilir, bunları başkalarına devir ve ferağ edebilir, inşa , ifraz ve tehviti kat irtifakı, kat mülkiyeti tesis eder, menkul ve gayrimenkul rehin(işletme rehni dahil ) ve ipotek sözleşmelerinin sürelerinin uzatır, değiştirir, fek eder, kiralar, kiraya verir, kira akdini ...ve anasözleşmesinde yazılı olan diğer işler