EÇALIŞAN İNSAN KAYNAKLARI EĞİTİM VE İSTİHDAM HİZMETLERİ TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ

BOSTANCI MAH. HAVACI BİNBAŞI MEHMET SOK. CENGIZ BEY APT. NO:18/1 KADIKÖY - KADIKÖY / İSTANBUL / TÜRKİYE

En son güncellenme Tarihi: 16.11.2020 22:48:00
Değerlendirme :

Bilgilerinin hatalı veya eksik olduğunu düşünüyorsanız güncelleyebilmemiz için lütfen bize bildiriniz.

İşletme değerlendirmeleri ve yorumlar

Şikayet Yaz İlk yorum yapan siz olun

Firma Bilgileri

  • Ünvanı : EÇALIŞAN İNSAN KAYNAKLARI EĞİTİM VE İSTİHDAM HİZMETLERİ TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ
  • Firma Türü : TEK ORTAKLI LİMİTED ŞİRKET
  • Kuruluş Tarihi : 10 Kasım 2020 Salı
  • Sermaye : 250.000
  • Vergi Dairesi : İSTANBUL - ERENKÖY VERGİ DAİRESİ
  • Vergi Numarası : 3240963629
  • Ticaret Odası : İSTANBUL TİCARET ODASI
  • Sicil Numarası : 276336-5
  • Oda Sicil Numarası : 1266100
  • NACE Kodu : 781001
  • Mersis No : 0324096362900001
  • E-Tebligat Adresi : 25909-57607-36339
  • İşletme Adresi : BOSTANCI MAH. HAVACI BİNBAŞI MEHMET SOK. CENGIZ BEY APT. NO:18/1 KADIKÖY İSTANBUL TÜRKİYE
  • İlçe /İl : KADIKÖY / İSTANBUL
  • Ülke : TÜRKİYE
İŞLETME DESTEK HİZMETLERİ Meslek grubunda, KADIKÖY / İSTANBUL Bölgesinde İş bulma acentelerinin faaliyetleri (işe girecek kişilerin seçimi ve yerleştirilmesi faaliyetleri dahil) konularında hizmet vermektedir. 1- Şirket Çalışma ve Sosyal güvenlik bakanlığı, Türkiye İş Kurumu ve kanun ve yönetmelerine uygun olarak gereğince ilgili mercilerden gerekli izinleri almak kaydıyla özel istihdam büroları açabilir, 2- Şirket her tür sektördeki işverene işçi, iş arayana iş bulmak gayesi ile her türlü danışmanlık ve aracılık faaliyetlerini yürütebilir, yurtiçi ve yurtdışı danışmanlık işlerini yapabilir. 3- Konusuyla ilgili her türlü istatistik çalışmaları yapabilir, 4- Şirket Her türlü İş ve işçi bulmaya aracılık faaliyeti yapabilir, İş gücü piyasası ile istihdam ve insan kaynaklarına yönelik her türlü hizmetleri yürütebilir, 5- Şirket her türlü konudaki Mesleki eğitimleri düzenleyebilir, danışmanlık hizmeti verebilir. 6- Şirket Yetki verilmesi halinde geçici iş ilişkisi kurabilir, 7- İnsan kaynakları danışmanlık hizmetleri vermek, personel işe alımı, personel eğitimi vermek ve dışarıdan almak, şirket stratejileri oluşturmak, şirket personeli iç yönetmeliğini tanzim etmek, personel performans değerlendirmeleri yapmak, personel kariyer planlamaları yapmak, yetkinlik modelleri oluşturmak, şirket kurumsal kimliği oluşturmak, şirket organizasyonlarını yeniden yapılandırmak, şirketlerin yemek, ulaşım, güvenlik gibi destek hizmetlerin satın alınmasında danışmanlık yapmak. 8- Şirketlere kalite danışmanlık hizmetleri vermek, kalite denetimleri yapmak, personel iyileştirme çalışmaları yapmak bu hususta belgelendirme yapabilmek için teknoloji ve (know-how) ile lisanslar satın almak, satmak, aracılık yapmak. 9- Şirket konusuna uygun olarak internet siteleri kurabilir, elektronik yayıncılık sosyal medya, radyo ve televizyonda reklam ve bilgilendirme çalışmaları yapabilir. 10- Şirket her türlü konuda ve sektör iş geliştirme faaliyetlerini yürütebilir, danışmanlık faaliyetlerini yürütebilir, 11- Şirket sosyal medya danışmanlığı ve geliştirme hizmetleri faaliyetlerini yürütebilir, 12- Belli bir sektörü veya ürün grubunu esas almayan, zaman zaman periyodik olarak da tekrar bilen ve çeşitli ürünlerin birlikte sergilendiği, mal ve hizmetlerin ticari tanıtımı ile satışının da amaçlandığı sosyal kültürel ve eğlence etkinliklerinin de yer aldığı genel fuarları düzenlemek, 13- Ziyaretçisini tüketicilerin oluşturduğu ve sergilenen ürünlerin satışının yapıldığı, genellikle tüketim talebinin yoğunlaştığı, özel günler, haftalar veya dönemler öncesinde veya sırasında tüketici fuarları düzenlemek, 14- Şirket Konusu ile ilgili Reeksport ve transit ticaret yapabilir. Konusu ile ilgili olarak resmi ve özel kurum ve kuruluşların açmış olduğu ihalelere iştirak edebilir, taahhütlerde bulunabilir. 15- Şirket Yurt içinde ve Yurt dışında mümessillik, distribütörlük alabilir veya verebilir. Ardiye, özel antrepo, özel depo işletmeciliği ve taahhüt işleri ile uğraşabilir. İhalelere iştirak edebilir. Konusu ile ilgili olarak fuarlara ve organizasyonlara iştirak edebilir. 16- Şirket konuları ile ilgili yerli ve yabancı gerçek ve tüzel kişilerle işbirliği yaparak yeni şirketler kurabilir, kurulmuş şirketlere iştirak edebilir. Yurt içinde veya dışında temsilcilikler açabilir. 17- Şirket konuları ile ilgili ve bu faaliyetleri için faydalı know-how, izin, ruhsatname, ihtira beratları, lisans, imtiyaz, marka ve emsali gibi hakları istihsal ve iktisap edebilir veya üçüncü şahıslara kısmen ya da tamamen kiralayabilir, devir edebilir, başkalarına ait olanların devrini alabilir. 18- Şirket ihtiyacı için gerekli iç ve dış kredileri dahili ve harici finansman kurumları yerli ve yabancı işletmelerden temin edebilir. Bunlar için gerekli her türlü tasarruflarda bulunabilir. 19- Şirket amacını gerçekleştirmek için her türlü gayrimenkul alabilir, satabilir, kiralar, kiraya verir bunlar üzerinde ayni ve şahsi her türlü hakları tesis edebilir, ipotek alabilir, ipotek verebilir ve ipotekleri fek edebilir. Şirket gayrimenkulleri üzerinde irtifak, intifa, , gayrimenkul mükellefiyeti, kat irtifakı, kat mülkiyeti tesis edebilir. Her türlü gayrimenkullerle ilgili olarak tapu daireleri nezdinde cins tashihi, ifraz, tevhid, taksim, parselasyon ile ilgili her nevi muamele ve tasarrufları gerçekleştirebilir. Şirket maliki bulunduğu menkul ve gayrimenkulleri gerek kendi borçları için gerekse üçüncü gerçek ve tüzel kişilerin borçları için ipotek edebilir, kefalet olarak verebilir, alabilir, teminat olarak gösterebilir ve alacaklarına karşılık da menkul ve gayrimenkulleri ipotek alabilir, verebilir ve bu ipotekleri fekkedebilir. 20- Şirket gayelerinin oluşmasını teminen kısa, orta ve uzun vadeli istikrazlar akdedebilir, aval ve kefalet kredileri temin edebilir. Şirketin kuracağı tesisleri için gerekli iç ve dış kredileri dahili ve harici finansman kurumlarıyla yerli ve yabancı kuruluş ve işletmelerden temin edebilir. 21- Şirket gayelerini gerçekleştirmek için tüm sınai mali ve hukuk işlem ve tasarruflarda bulunabilir, resmi ve özel bilumum ihalelere iştirak edebilir, acentelik, mümessillik, komisyonculuk, bayilik, distribütörlük alabilir ve verebilir. 22- Şirket gayesine faydalı olmak şartıyla ve aracılık yapmamak kaydıyla şirket konusuna bağlı olmaksızın özel hukuk, kamu hukuku tüzel kişiler tarafından ihraç olunan ve olunacak hisse senetleri, tahviller, intifa senetleri ve kuponları ...ve anasözleşmesinde yazılı olan diğer işler.

HATALI İŞLETME BİLGİSİ BİLDİRİMİ.KAPAT
İşletmelere mesaj göndermek için "Mesaj Gönder" bölümünü kullanınız.
EÇALIŞAN İNSAN KAYNAKLARI EĞİTİM VE İSTİHDAM HİZMETLERİ TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ
İPTAL