EKOL İŞ GÜVENLİĞİ EĞİTİM VE PERSONEL DANIŞMANLIĞI TİCARET ANONİM ŞİRKETİ

1-Yurtiçi ve yurtdışında iş ve işçi bulmaya aracılık etmek,çözüm ortağı olduğu firmaların insan kaynakları ihtiyaçlarını hızlı ve etkin şekilde çözmek üzere aracılık ve danışmanlık hizmeti vermek,özellikle denizcilik sektöründe gemi işletmesi yapan firmalara İnsan Kaynakları ve İstihdam çözümleri sunmak,iş güvenliği ve mesleki eğitim kurslarını yaygınlaştırmak, geliştirmek.İşletmelerde kalifiye eleman yetiştirilmesini sağlamak. 2-Şirket yukarıda yazılı amaç ve konusu gerçekleştirmek üzere yürürlükteki ilgili mevzuat hükümlerine riayet ederek konusu ile ilgili olarak faaliyet gösterir. 3-İş talebinde bulunan gemi adamlarının sertifika,yeterlilik,sağlık,aşı gibi kayıtlarının güncel olduğunu,sahte yollarla elde edilmediğini ve iş refaranslarının doğruluğunun kontrol etmek. 4-İş talebinde bulunan gemiadamlarının aşağıdakileri de içeren fakat bunlarla sınırlı olmayan bilgilerini,özel haklara ve gizliliği korumaya saygı göstererek,kendi işe alma ve yerleştirme sistemi içinde tutmak. a-Gemiadamının yeterlilikleri; b-Referansları; c-İşle ilgili kişisel bilgiler; d-İşle ilgili sağlık bilgiler; 5-Firmalar,okullar,kurumlarla işbirliği protokolleri yaparak protokol çerçevesinde gemiadamları ve işletmelere yönelik mesleki eğitim kursları düzenlemek,organizasyonlarını yapmak. 6-Konusu ile ilgili her türlü teknik danışmanlık,müşavirlik,mümessillik,organizasyon araştırma ve koordinasyon hizmetleri yapmak. 7-Konusu ile ilgili her türlü kontrol,test,bakım,ölçüm ve muayene yapmak ve bunları raporlamak. 8-Kanunların yetki verdiği oranda ilk yardım,sağlık ve güvenlik konularında meslek içi eğitim vermek. 9-İnsan kaynakları,personel seçimi danışmanlığı,çalışan personelin eğitimi,motivasyonu,performans değerlendirmesi, kariyer planlaması ve benzeri konularında her türlü iş sektöründe faliyet gösteren firmalara destek hizmetleri ve danışmanlık hizmeti vermek. 10-Konuları ile ilgili matbu,evrak,broşür,el ilanı,iş sağlığı ve iş güvenliği ile ilgili her türlü teçhizat ve malzemenin hazırlanmasını sağlamak. 11-İşyeri için işyeri güvenlik ve ortak sağlık birimleri açmak ve işletmek. 12-Amacını gerçekleştirmek için gayrimenkul almak,satmak,kiralamak,inşa etmek üçüncü şahıslara ipotek vermek ve almak. 13-Konusu ile ilgili bilumum motorlu ve motorsuz kara nakil araçlarını almak,satmak,kiralamak 14-Faaliyet konusuna giren işler için gerekli ruhsatname,marka ve ilmühaberi,ihtira beratı,patent ve imtiyaz özel tüzel ve üçüncü sahıslardan kiralamak,kiraya vermek ve kullanmak,şirketin alacak ve borçlarını temin için rehin ve kefalet vermek,rehin ve kefalet almak,rehinleri fek ve tadil etmek,bankalardan mali müesseselerden kredi,resmi kuruluşlardan teşvik imkanlarından yararlanmak kısa,orta ve uzun vadeli krediler temin etmek. 15-Şirket maksat ve mevzuunu gerçekleştirmek amacı ile ticari şirketlere ve üçüncü sahıslara kefil olabilir. 16-Şirket konusu ile ilgili olarak dahili ve uluslararası mümessillik ve komisyonculuk,distiribütörlük,bayilik,acentelik yapabilir. 17-Yurt içinde ve yurt dışı ihalelere iştirak edebilir. 18-Şirket amacı ile ilgili olmak koşulu ile ihtiyaç duyacağı menkul gayrimenkul mallara,tüm ayni ve şahsi hakları satar ve devredebilir.Bu işlemlerden dolayı borçlu ve alacaklı olabilir,borç ve alacağını teminata bağlayabilir,bunun için her cins ve sırada ipotek verebilir,alabilir,devir ve fek edebilir,gayrimenkul mülküyeti ile tüm ayni haklar ile ilgili tapu dairelerine her türlü işlemi yapabilir.Kat irtifakı,kat mülkiyeti kurabilir,genel irtifak haklan tesis edebilir,gerektiğinde tevhit ve ifraz yapabilir.