Amaç ve Konu 3- Şirketin Amaç ve konusu başlıca şunlardır. a)İnsan Kaynakları ile ilgili olarak; İş arayanların Yurt içinde ve Yurt dışında elverişli oldukları işlere yerleştirilmeleri ve çeşitli işler için uygun işçiler bulunmasını aracılık etmek. b)Eğitim ve Danışmanlık ile ilgili olarak; İnsan Kaynakları danışmanlık hizmetleri vermek, personel eğitimi vermek ve dışarıdan almak.Personel ile ilgili iyileştirme çalışmaları ve kalite denetimleri yapmak. c) Elektronik ortamda veritabanının oluşturulması,dağıtılması gereken her türlü telekomünikasyon,elektronik,mekanik ve sair teknik sistemlerin kurulması,işletilmesi bu amaçla ilgili her türlü alet ekipman,veritabanı ve cihazların alınıp satılması,pazarlanması,kiralanması ve ticaretinin yapılması. Şirket amacını gerçekleştirmek için, Konusu ile ilgili olarak Resmi ve Özel kuruluşların her türlü ihalelerine girebilir, devretme hakkını kullanabilir,taahhütlerde bulunabilir,teminat verebilir-alabilir. Konusu ile ilgili yerli ve yabancı firmalardan marka, lisans know-how,distribütörlük temsilcilik acentelik,mümessillik alabilir,verebilir,devredebilir. Konusunu gerçekleştirebilmek için teşvik tedbirlerinden istifade edebilir. Yerli ve yabancı kaynaklardan krediler kullanabilir.İpotek alabilir,verebilir. Konusu ile ilgili olarak nakil vasıtası alabilir, satabilir,kiralayabilir. Şirket amacını gerçekleştirmek için her türlü gayrimenkul alabilir, satabilir, işletebilir, kiralar, kiraya verebilir, bunlar üzerinde ayni ve şahsi hakları tesis edebilir, ipotek alabilir, ipotek verebilir ve ipotekleri fek edebilir. Gayrimenkulleri üzerinde irtifak, intifa, sükna, gayrimenkul mükellefiyeti, bedelli veya bedelsiz yola terk, kamuya terk,ifraz, tevhit yapabilir, kat irtifakı ve kat mülkiyeti tesis edebilir. Tapu dairelerinde gayrimenkullerle ilgili her türlü cins tashihi, ifraz, tevhid, taksim, parselasyon ile ilgili her nevi muamele ve tasarrufları gerçekleştirebilir.