PEARL RECRUITMENT KARİYER VE DANIŞMANLIK LİMİTED ŞİRKETİ

İŞLETME DESTEK HİZMETLERİ Meslek grubunda, ZEYTİNBURNU / İSTANBUL Bölgesinde İnsan kaynakları yönetim danışmanlığı faaliyetleri konularında hizmet vermektedir. İNSAN KAYNAKLARI FAALİYETLERİ A-İnsan kaynakları danışmanlık hizmetleri vermek, personel işe alımı, personel eğitimi vermek ve dışardan almak, şirket stratejileri oluşturmak, şirket personeli iç yönetmeliğini tanzim etmek, personel performans değerlendirmeleri yapmak, personel kariyer planlamaları yapmak, yetkinlik modelleri oluşturmak, şirket kurumsal kimliği oluşturmak, şirket organizasyonlarını yeniden yapılandırmak, şirketlerin yemek, ulaşım, güvenlik gibi destek hizmetlerin satın alınmasında danışmanlık yapmak. B-Şirketlere kalite danışmanlık hizmetleri vermek, kalite denetimleri yapmak, personel iyileştirme çalışmaları yapmak bu hususta belgelendirme yapabilmek için teknoloji ve (know-how) ile lisanslar satın almak, satmak, aracılık yapmak. C- Şirketlere dışardan basın ve halkla ilişkiler danışmanlık hizmetleri vermek, tanıtım organizasyonları ve kampanyaları düzenlemek D-Organizasyonlarda, şirketlerin personel toplantılarında, tanıtımlarında, stantlarında, iş yemeklerinde, fuarlarda, reklam ve tanıtım için yapılan görsel veya yazılı tanıtımları için kalıcı veya geçici işgücü temin etmek veya bu konuda danışmanlık yapmak. E-Yurt içinde ve yurt dışında yürütülecek iş bulma, eğitim alma ve personel yerleştirme faaliyetleri ile ilgili olarak Türk ve yabancı resmi makamları önünde her türlü resmi ve idari işlem ve yazışmaları yapmak. İş aramak ve eğitim almak üzere başvuru yapan gerçek kişilerle birlikte hizmet alanındaki işletmeler ve ilgili eğitim kurumları hakkında gerekli bilgileri toplamak ve bu konuda istatistiksel araştırma yapmak. İş bulma, istihdam, eğitim ve kariyer planlaması konularında araştırma, geliştirme, tanıtım, reklam, basın ve yayın işleri yapmak, iş arayanların yurtiçi ve/veya yurtdışında elverişli oldukları işlere yerleştirilmesine aracılık etmek. DANIŞMANLIK FAALİYETLERİ A-Hukuki danışmanlık hariç olmak üzere; gayrimenkul danışmanlığı, yönetim danışmanlığı, üretim danışmanlığı, insan kaynakları danışmanlığı, pazarlama danışmanlığı, satın alma danışmanlığı B-Ar-ge danışmanlığı, idari yönetim danışmanlığı, uluslararası işlemler danışmanlığı, bilişim danışmanlığı, fizibilite ve iş planı hazırlama danışmanlığı, anahtar teslim fabrika kurulumu ve makine yerleşimi danışmanlığı C-Eğitim danışmanlığı, hibe ve fon danışmanlığı, proje yönetimi danışmanlığı, marka ve patent danışmanlığı gibi ticari hayatın her alanında danışmanlık yapmak. EĞİTİM FAALİYETLERİ A- Eğitim ve öğretim hizmetleri konusunda Türkiye Cumhuriyeti Kanunlarının izin verdiği her seviyede ana okulu, ilköğretim okulu, lise, yüksek okul ve üniversite açabilir, işletebilir. B-Lise ve fakültelere hazırlık kursları, yabancı dil kursları açmak. C-Çeşitli mesleki alanlarda beceri kazandırmak maksadıyla sanat ve mesleğe yönelik (bilgisayar, daktilo, muhasebe, modelistlik, stilistlik) eğitim ve öğretim vermek, özel dershane ve kurs açıp işletmek. D-Futbol, basketbol, voleybol, yüzme, kros, buz pateni, atletizm, santranç gibi alanlarda eğitim vermek amacıyla kurslar açmak ve işletmek. E-Eğitim ve öğretim amaçlı her türlü laboratuar kurmak, araç ve gereç, doküman ve laboratuar malzemelerinin alımı, satımı, ithal ve ihracını yapmak F-Şirket yurt içinde sürücü belgesi vermek amacıyla sürücü kursları açabilir, işletebilir. Şirket yukarıda belirtilen amaç ve konusunu gerçekleştirebilmek amacıyla; a- Bilcümle gayrimenkuller üzerinde bina, fabrika, imalathane, atölye satış mağazaları inşa ettirebilir. Bu gayeler ile kurulmuş bina, fabrika, imalathane atölye, satış mağazaları ve bunlar gibi tesisleri satın alabilir yahut kiraya verebilir, bunları devir ve ferağ edebilir, üçüncü kişilere ipotek verebilir. Ayrıca bu gayrimenkuller üzerinde intifa irtifak ve sükna hakları ile medeni kanun hükümleri gereğince ayni gayrimaddi haklarla ilgili her çeşit iltizami ve tasarrufi işlemler yapabilir, gene bunlar üzerinde mükellefiyetli veya mükellefiyetsiz tasarruflarda bulunabilir. b- Amaç ve konusu ile ilgili olarak ipotek veya diğer teminatlar karşılığında veya teminatsız iç kaynaklı ödünç alabilir. Ayrıca yerli mevduat dairesinde dış ülkelerden dış kaynaklı kredi alabilir, hak ve alacaklarının tahsili veya terhini için ayni veya şahsi her çeşit teminat alabilir veya verebilir. Bunlarla ilgili olarak tapuda tescil ve terkin taleplerinde bulunabilir. c- Her türlü hakiki ve hükmi şahıslarla yurt içinde şirketler kurabilir veya kurulmuş şirketlere iştirak edebilir. d- Şirket amaç ve konusuna ulaşabilmek için nakil vasıtaları alır, kiralar, bunları işletir, kiraya verebilir. Şirket, yukarıda gösterilen işlemlerden başka ileride şirket için yararlı ve lüzumlu göreceği diğer işlem ve işlere girişmek istediği taktirde ortaklar kurulu kararı ile iş bu işlemleri yapabilecektir