a. Yurt içi ve yurt dışında iş ve işçi bulma konusunda aracılık etmek. b. İnsan kaynakları alanında eleman yetiştirmek, iş alanları oluşturmak, özel ve kamu kurum ve kuruluşlarına insan kaynakları alanında hizmetler vermek. Eleman alımı ve sonrasında istihdamı sırasındaki politikaları belirlemek. c. Kişiler ve kurumlar için kariyer planlamaları ve analizlerini yapmak ve özel eğitimlerini sağlamak, performans değerlendirme sistemlerini projelendirmek, ücretlendirme sistemlerini kurmak. d. Özel ve kamu kurum ve kuruluşları adına gazete, dergi, radyo, TV, İnternet sitesi gibi kanallarla personel ilanı vermek, personel seçmek, sınav yapmak, yaptırmak ve işe yerleştirmek. e. Personel seçimi, işe alma ve yerleştirme, verimlilik ölçümü, raporlama, personel yetiştirme, eğitim verme ve yapılanma konularında danışmanlık hizmeti vermek, firmalar için organizasyon şeması ve iş süreçlerini oluşturmak, görev tanımlarını hazırlamak.