Bireysel ve kurumsal verimliliğin arttırılmasına yardımcıolarak,organizasyonların çalışma ortamlarında olumlu daimi değişikler yaratmak,birey ve şirketlere liderlik,takımruhu, birlikte çalışma yetkisi,güven,özgüven,yaratıcılık,konusu ileilgili risk,alma,problem çözme,iletişim gibi alanlarda eğitimve seminerler vermek ve bu konular ile ilgili danışmanlık yapmak ve ana sözleşmesinde yazılı olan diğer işler.